- Quản lý trực tiếp công nhân xưởng sản xuất nội thất (khoảng 150 nhân viên) - Kiểm tra nhà xưởng, giám sát nhân viên sản xuất - Đảm bảo nhân viên tuân thủ và chấp hành tốt nội quy lao động - Sắp xếp nhân viên đi công trình - Báo cơm hằng ngày, báo cơm tăng ca - Là cầu nối giữa nhân viên dưới xưởng và văn phòng công ty - Giải quyết mọi thắc mắc khiếu nại của nhân viên - Kỷ luật nhân viên khi vi phạm - Giám sát vệ sinh khuôn viên nhà xưởng, nhà rác - Ghi nhận cấp phát BHLĐ cho nhân viên - Điều động nhân sự trong nhà xưởng - Các công việc phát sinh khác
Quyền lợi được hưởng
- Hưởng đầy đủ quyền lợi theo quy định nhà nước: BHXH, BHYT, công đoàn, lương tháng 13, thưởng xếp loại hàng tháng - Được đào tạo kỹ năng, đội ngũ cấp trên hướng dẫn tận tình. - Công ty hỗ trợ cơm trưa cho nhân viên, tăng ca thì thêm cơm chiều, chế độ bữa ăn đầy đủ dinh dưỡng.
Yêu cầu khác
Yêu cầu công việc - Nữ, tuổi từ 28 trở lên - Có kinh nghiệm làm việc trực tiếp với công nhân tại phân xưởng sản xuất - Siêng năng, chịu khó. - Có kỹ năng quản lý, điều phối công việc - Chịu được áp lực công việc, không ngại việc Yêu cầu hồ sơ - 1 Đơn xin việc. - 2 Sơ yếu lí lịch dán ảnh có xác nhận của địa phương; - 3 Chứng minh nhân dân, 1 Sổ hộ khẩu ( photo công chứng) – 1 Giấy xác nhận hạnh kiểm có xác nhận của địa phương - 1 Giấy khám sức khỏe bản A3, thời hạn không quá 6 tháng - Pho to công chứng các văn bằng có liên quan. - 2 ảnh 3*4
Hình thức nộp hồ sơ
Bấm vào nút NỘP HỒ SƠ để ứng tuyển
Hạn nộp hồ sơ
31/07/2017
Người tìm việc cảnh giác khi có bất kỳ yêu cầu thu phí nào từ nhà tuyển dụng