Thông tin tuyển dụng Quản lý cửa hàng thời trang _ Store Manager
Mô tả công việc
1. Hướng dẫn toàn thể nhân viên cửa hàng do mình quản lý thực hiện các công việc hàng ngày của người nhân viên cửa hàng. 2. Quản lý, kiểm soát hàng hóa, số liệu và vận hành cửa hàng tốt nhằm hoàn thành mục tiêu được giao 3. Quản lý, thu thập thông tin khách hàng và thực hiện tốt dịch vụ hậu mãi 4. Thông tin cho Giám sát kinh doanh/Trưởng phòng kinh doanh về tình hình bán các sản phẩm mới, sở thích của khách hàng. 5. Trao đổi thêm trong quá trình phỏng vấn.
Quyền lợi được hưởng
* Quyền lợi cơ bản theo pháp luật. * Mức lương xứng đáng với khả năng và quy mô cửa hàng. - Thời gian làm việc: 8h/ngày - Cơ hội huấn luyện: Được đào tạo, cơ hội học hỏi và thăng tiến cao. - Được làm việc trong môi trường trẻ trung, năng động và thân thiện. - Ngày nghỉ: off 4 ngày/tháng *Phúc lợi: - Thưởng doanh số cao. - Thưởng thi đua. - Trao đổi thêm khi được tham gia phỏng vấn trực tiếp.
Yêu cầu khác
Giới tính: Không yêu cầu. Tuổi: từ 22 tuổi trở lên. Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên hoặc kinh nghiệm 2 năm bán hàng nếu chỉ tốt nghiệp PTTH - Sử dụng được Anh ngữ giao tiếp... - Thành thạo vi tính văn phòng. - Ngoại hình dễ nhìn và thích làm việc trong ngành thời trang. - Tự tin, năng động, đam mê học hỏi và có tinh thần vượt khó. - Chịu được áp lực cao, ham học hỏi và có chí cầu tiến. - Lý lịch và nhân thân rõ ràng, không có tiền án & tiền sự. - Có tác phong lãnh đạo, biết cách quản lý về nhân sự, hàng hóa và doanh số. - Ưu tiên ứng viên đã có kinh nghiệm quản lý các cửa hàng Thời trang hoặc các cửa hàng bán lẻ.
Hình thức nộp hồ sơ
Bấm vào nút NỘP HỒ SƠ để ứng tuyển
Hạn nộp hồ sơ
30/10/2017
Người tìm việc cảnh giác khi có bất kỳ yêu cầu thu phí nào từ nhà tuyển dụng