- Quản lý nhân sự phòng thiết kế, phân công nhiệm vụ theo đúng chức năng của từng nhân viên.
- Theo dõi kiểm soát các hợp đồng thiết kế để giao công việc cho các nhân viên làm, trả thiết kế đúng hạn.
- Đôn đốc các nhân viên về chuyên môn để có những bản vẽ tốt nhất gửi cho khách hàng.
- Phân công công việc cho các nhân viên.
- Thiết kế nội thất - ngoại thất các công trình dân dụng
- Tư vấn, định hướng thiết kế cho khách hàng
- Tiếp nhận và phân tích thông tin yêu cầu thiết kế từ khách hàng.
- Lên ý tưởng, thiết kế, triển khai các không gian nội, ngoại thất.
- Làm concept, lên phối cảnh 3D của công trình
- Kiểm tra và chịu trách nhiệm về chất lượng bản vẽ; hoàn thành gửi cho khách hàng sau khi được duyệt bởi Ban Giám đốc.
- Lập và triển khai bản vẽ thi công.
- Phối hợp với bộ phận thi công để triển khai từ bản vẽ ra sản phẩm thực tế.
- Các công việc khác sẽ được trao đổi cụ thể hơn khi phỏng vấn.

- Lương: thỏa thuận theo năng lực
- Các khoản phụ cấp điện thoại, xăng xe, công tác phí
- Được hưởng đầy đủ các quyền lợi theo quy định của Luật Lao động, Luật Bảo Hiểm xã hội
- Lương tháng 13, Thưởng lễ, tết, chế độ phúc lợi khác theo quy định công ty
- Làm việc trong môi trường năng động, được tham gia các hoạt động âm nhạc, nghệ thuật...

- Tốt nghiệp các trường kiến trúc, thiết kế, đam mê công việc.
- Nhanh nhẹn, nhiệt tình, chịu được áp lực công việc.
- Có hiểu biết về thị trường nội thất.
- Thông thạo các kỹ năng thiết kế: CAD, SKETCHUP, 3D RENDERINGs, EXCEL, PSD, PPT...
- Cầu tiến, sẵn sàng học hỏi

Bấm vào nút NỘP HỒ SƠ để ứng tuyển