- Lập kế hoạch sản xuất. Kiểm tra - giám sát tiến độ SX. - Chịu trách nhiệm về năng suất, chất lượng sản phẩm, Ghi nhận lỗi phát sinh trong quá trình sản xuất và khắc phục. - Kiểm tra và đánh giá kết quả KPI hàng tháng. Cải tiến tăng năng suất lao động. - Kiểm tra và đôn đốc thực hiện định kỳ bảo trì, bảo dưỡng máy móc. - Quản lý, phân công công việc cho NV cấp dưới. Đánh giá nhân viên hàng tháng. - Thực hiện đào tạo nhân viên về 5S, kaizen, quy trình sản xuất, quản lý tồn kho ...
Quyền lợi được hưởng
- Tham gia đầy đủ các chế độ: BHXH; BHYT; BHTN,… - Nâng lương 1 năm/lần. - Hưởng lương cứng + % thưởng hàng tháng khi đạt doanh số. - Nhân viên có thành tích tốt sẽ nhận được mức thưởng thỏa đáng với kết quả công việc. - Thưởng cuối vụ (02 vụ/năm). - Thưởng lễ, tết, lương tháng 13, tặng quà sinh nhật, thăm hỏi ốm đau, ma chay, hiếu hỷ; Du lịch 01 lần/năm. - Ngoài ra, công ty sẽ luôn tạo điều kiện và cử đi tham gia các khóa đào tạo giúp nâng cao năng lực, kỹ năng. - Chế độ đào tạo: được đào tạo nội bộ, đào tạo bên ngoài nâng cao kỹ năng, chuyên môn nghiệp vụ tại các trung tâm uy tín VJCC, VCCI, PACE ... - Cơ hội làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, bài bản, năng động và có cơ hội phát triển. - Mức lương: 10.000.000 đến 15.000.000.
Yêu cầu khác
- Nam từ 30 - 40 tuổi. - Tốt nghiệp Đại học các ngành: Quản lý công nghiệp; quản trị doanh nghiệp; kỹ sư nông nghiệp; công nghệ sinh học; công nghệ Hóa .... - Có kinh nghiệm ở vị trí tương đương từ 3 năm trở lên ở các công ty Sản xuất. - Hiểu biết về quản trị sản xuất, các lãng phí trong sản xuất, cân bằng chuyền, 5S - Kaizen,. .. - Có các năng lực: + Coi trọng thành quả mục tiêu + Chủ động sáng tạo + Làm việc nhóm + Phân tích và giải quyết vấn đề + Năng lực lãnh đạo + Năng lực hướng dẫn, đào tạo + Năng lực kiểm soát mục tiêu công việc.
Hình thức nộp hồ sơ
Bấm vào nút NỘP HỒ SƠ để ứng tuyển
Hạn nộp hồ sơ
24/07/2017
Người tìm việc cảnh giác khi có bất kỳ yêu cầu thu phí nào từ nhà tuyển dụng