Phụ trách tuyển dụng cho Công ty là chính
- Quản lý Công tác HCNS
- Xây dựng qui trình và chính sách tuyển dụng.
- Xây dựng phương pháp tuyển dụng hiệu quả.
- Thực hiện công việc chính sách, phúc lợi cho nhân viên
- Thực hiện các thủ tục BHYT, BHXH, lao động cho nhân viên.
- Chấm công và tính lương nhân viên.
- Xây dựng thang bảng lương
- Hỗ trợ và giám sát công việc các phòng ban.
- Xậy dựng mối quan hệ gắn kết hợp tác giữa các phòng ban.
- Soạn thảo các qui trình và văn bản liên quan đến quản lí hành chánh.
- Kiểm soát việc thực hiện các thủ tục hành chánh - pháp lí theo nhu cầu hoạt động của Công ty và yêu cầu của Ban Lãnh Đạo.
- Đại diện Công ty làm việc với các cơ quan Nhà Nước liên quan đến hoạt động hành chính của Công ty.

Hưởng đầy đủ các chế độ theo quy định.
- Làm việc trong môi trường năng động, nhiều cơ hội và thách thức.
- Chế độ phúc lợi: BHXH, BHYT, sinh nhật, phép năm,
- Thưởng tháng 13, thưởng thâm niên và các ngày lễ lớn

Có kinh nghiệm trong việc quản lý HCNS
- Phải có kinh nghiệm ít nhất 5 năm ở vị trí tuyển dụng
- Chịu được áp lực công việc cao
- Trung thực, hòa đồng, vui vẻ
- Biết tiếng Anh là một lợi thế

Bấm vào nút NỘP HỒ SƠ để ứng tuyển