Tổ chức thi công công trình vốn ngân sách, quản lý nhân công, vật tư trên công trường.
- Lập hồ sơ QUẢN LÝ CHẤT LƯỢNG liên quan đến dự án vốn ngân sách (thí nghiệm vật tư đầu vào, biên bản nghiệm thu hoàn thành công việc, thí nghiệm cấu kiện hoàn thành...).
- Theo dõi và giám sát thi công công trình đó (điều kiện khởi công, nghiệp thu thành
phần, nghiệm thu đưa vào sử dụng, quản lý hồ sơ hoàn công-hồ sơ quản lý chất lượng).
- Theo dõi đôi thi công và tổ chức triển khai thi công.
- Sau khi hoàn thành giai đoạn thi công thì lập thủ tục quyết toán dự án (đối chiếu vốn
sử dụng với kho bạc, trình hồ sơ quyết toán lên phòng tài chánh hay sở tài chánh).
- Ứng viên có số năm kinh nghiệm ít hơn 3 năm thì không nhận hồ sơ

Tuỳ theo năng lực đáp ứng của người tuyển dụng. Ngoài lương thỏa thuận, công ty còn có các chế độ khác như:
- Lương thâm niên: Sau khi nhân viên vào làm được 12 tháng thì bắt đầu tính lương thâm niên. Sau khi được 36 tháng lương thâm niên, nhân viên sẽ được lãnh lương thâm niên vào cuối tháng 12. Trung bình một nhân viên có thâm niên sẽ có thêm tháng lương thứ 14.
- Lương tháng 13: tỉ lệ thuận theo thời gian công tác của 1 năm (thời gian làm việc từ
đủ 6 tháng được ½ tháng lương, đủ 12 tháng được 1 tháng lương).
- Thưởng tết âm lịch (dựa trên năng lực và đóng góp cho công ty).
- Thưởng hoàn thành công việc: công ty sẽ trích ra một phần tỷ lệ % lợi nhuận hoặc tỷ
lệ % của hợp đồng để thưởng cho nhân viên khi công việc hoàn thành (1 năm lãnh 1 lần
cùng với thưởng Tết âm lịch)
Vậy công ty có đến 04 chế độ thưởng hàng năm.
- Tiền cơm trưa 500.000 đ / tháng
- Thưởng phép: tỉ lệ thuận với sự mẫn cán và số lượng ngày phép còn lại trong 1 năm.
- BHXH, BHYT theo quy định. Phần chi phí BHXH và BHYT do công ty đóng
- Làm trên 12 tháng sẽ được mua thêm bảo hiểm y tế của Bảo Việt với mức chi trả trên 100.000.000 đ / năm.
- Công ty mua BH tai nạn cho nhân viên 24 / 24 với mức 70.000.000đ / người / năm.
- Công ty có quỹ phúc lợi phòng trường hợp rủi ro, bệnh tật cho nhân viên.
- Đi công tác có công tác phí tùy theo địa điểm
- Trong trường hợp nhân viên có khó khăn về chổ ở thì công ty có Nhà tập thể gần trụ
sở công ty để hỗ trợ chỗ ở cho nhân viên

Tối nghiệp đại học chuyên ngành xây dựng dân dụng (kỹ sư xây dựng).
- Tối thiểu 03 năm kinh nghiệm; Phải có kinh nghiệm trong giám sát thi công công
trình vốn ngân sách (công trình nhà nước).
- Chấp nhận Công tác tại hiện trường liên tục 5 ngày / tuần ở huyện Cần Giờ và huyện
Bình Chánh, mọi việc ăn ở công ty đã sắp xếp.
- Phải có kinh nghiệm trong giám sát công trình vốn ngân sách (hiểu biết pháp lý, điều kiện nghiệm thu, tiêu chuẩn tham chiếu, kiểm tra được pháp lý như hồ sơ nghiệm thu, hồ sơ hoàn công, hồ sơ quản lý chất lượng).
- Tương tác với chủ đầu tư và các cơ quan liên quan trong quá trình triển khai: thu
thập dữ liệu, điều chỉnh dự án, giao nộp dự án cho chủ đầu tư... Như vậy, chuyên viên
phài là người có tính chủ động cao.
- Làm việc nhiệt tình, năng nổ, có tình yêu với công việc, thể hiện tinh thần trách
nhiệm cao nhất nhằm hoàn thành nhiệm vụ.
- Khi gặp việc phải tìm cách giải quyết cho xong. Không nhận người đi làm cho có
hoặc đi làm để vừa làm vừa học.
** Yêu cầu hồ sơ: Bắt buộc phải có: chứng minh nhân dân, hộ khẩu, ảnh 3x4, bằng cấp, chứng chỉ (bản photo).

Bấm vào nút NỘP HỒ SƠ để ứng tuyển